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威尼斯网站成功举办2019年新员工入职培训系列活动

发布时间:2019-07-12来源:威尼斯网站网址

为帮助新入职员工系统学习威尼斯网站企业文化及发展战略,熟悉威尼斯网站管理制度,明确工作职责、程序与标准,使新员工顺利适应企业环境和新的工作岗位,74-5日,威尼斯网站成功举办2019年度新员工入职培训系列活动。本次培训参训人员共57人,其中应届高校毕业生24人,社会招聘人员20人,派遣人员13人。威尼斯网站领导和有关职能部门负责人出席迎新见面会。

威尼斯网站党委书记、董事长韩晓东致欢迎词,表达了对新员工的殷切期望,希望新员工能够融入企业,为企业作出新的贡献。韩书记还就威尼斯网站历史、业务范围、组织结构、企业文化与党的建设等方面进行了介绍。通过学习,新员工们看到了企业悠久的发展历史,感受了威尼斯网站丰富的企业文化,对成为这个大家庭的一份子而倍感自豪。

威尼斯网站总经理助理、副总工程师李世忠就职业发展及威尼斯网站业务流程与新员工们进行了交流,系统的为大家介绍了威尼斯网站的设计资质、业务范围以及设计工作的业务流程,使每位新员工对威尼斯网站的业务有了一个框架性的认识。

安全环境部副主任张世良从安全生产基本概念、相关法律法规、消防交通安全知识、职业健康安全等方面给大家进行了全面的安全知识综合教育培训。

人力资源部业务主管赵云霞将威尼斯网站人力资源管理制度与大家做了宣贯与交流,就新员工们关心的劳动人事关系、考勤休假、薪酬福利、教育培训、威尼斯网站奖惩制度等相关管理规定为大家一一进行解读。

项目管理中心商务采购部主任工程师欧阳增裕结合自身在企业的成长经历,为大家上了一堂生动的职业生涯成长课程。

综合办公室主任、工会副主席孔令同与党群工作部副主任、团委书记吴磊为新员工们介绍了威尼斯网站党工团组织机构及威尼斯网站近几年开展的活动,威尼斯网站丰富多彩的活动激发了大家浓厚的兴趣,纷纷表示今后也要发挥特长、积极参与。

威尼斯网站为每位新员工提供了良好的发展平台,鼓励和支持员工的职业成长。新员工都表示通过此次培训学习,会尽快融入新的工作团队,在今后的工作中立足岗位,扎实工作,努力奋斗实现自己的人生价值,伴随企业共同成长。














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